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《领导心理学》—中国黑普公司董子夫

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发表于 2019-1-18 17:39:40 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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①刘邦,曾被称痞子无赖,待人傲慢,贪酒好色爱吹牛,40岁还没老婆,48岁才开始创业造反。但仅用了7年就亡秦灭楚,从平民做到了汉朝开国皇帝。因为他身边凝聚了天下最优秀的一群人,如汉初三杰萧何,韩信,张良,如奇谋天才陈平,天下第一说客郦食其,六次跳槽最后跟定刘邦的叔孙通等。

刘邦身边为什么聚集这么多人才?背后的玄机是什么?

我们团队如何招聘,聚拢人才?

②小弟普遍文化程度和素养不太高,老大也没学过领导力,为什么小弟会给老大挡刀,坐牢,拼命?这背后的玄机是什么?

如此强大的凝聚力,我们团队如何借鉴?怎样能让我们的团队有很强的凝聚力,赶都赶不走?

③很多直销团队收入不怎么样,他们遭受的拒绝最多,工作人没人监督,工作也不见得体面,甚至不太受尊重,为什么他们如此敬业,如此有激情?如此的开心绽放去工作?这背后的玄机是什么?

我们的团队如何借鉴?如何让我们的团队充满欢声笑语,开心绽放的工作?

③为什么退伍军人一生对军旅生涯念念不忘而且无比自豪?这背后的玄机是什么?

如何让我们的团队有感恩之心,永远记得你是他的老大?

④小弟从事的是很危险的工作,为什么打架的时候都是主动往前冲?这背后的玄机是什么?我们的团队如何借鉴?怎样才能让我们的员工自发自愿的往冲?不用看不用管?

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